Emocionalno održavanje: zašto se žene osjećaju za dvoje
"GIRL, SMILE!" - SVE OD SUSRETA SADA Primio takve savjete od nepoznatog čovjeka na ulici, iako bi se činilo, što je, dovraga. Od žena se očekuje da po defaultu budu dobre volje i sposobnost da izglade sukobe. To je u svom pismu napisao bivši Googleov zaposlenik James Dimor: dobio je otkaz zbog manifesta, gdje je tvrdio da je problem seksizma u IT području uvelike pretjeran, a žene se trebaju usredotočiti na rad u području komunikacija, jer "one imaju prema toj prirodnoj sklonosti. " Slijepo i često nepouzdano uvjerenje da su žene prirodno bolje sposobne za komunikaciju, pomoć i podršku, naravno, nema nikakve veze s rodom, ali je već dugo postalo navika za većinu ljudi. Kao rezultat toga, žene, nevoljko, prihvaćaju besplatnu brigu o emocijama drugih - takozvanoj emocionalnoj službi - kao danoj.
Imitacija emocija
U osamdesetima je, međutim, izumljen izraz za mnogo specifičniju situaciju. Sociolog Arly Hochschild u The Managed Heart istražio je kako se mijenjaju životi ljudi kada uslužni sektor počne dominirati gospodarstvom. Pokazalo se da su predstavnici određenih profesija (npr. Stjuardese i sakupljači) prisiljeni aktivno aktivno kontrolirati ili čak oponašati emocije, prilagođavajući se raspoloženju klijenata kako bi uspješno izvršili svoje dužnosti. Hochschild je bio zabrinut kako emocionalna služba na poslu utječe na osobni život zaposlenika, kakva su njihova očekivanja postavljena u svojoj adresi, ovisno o spolu, podrijetlu i prihodu. Nakon Hochschilda, fenomen emocionalne službe aktivno je istraživan, ali samo sa stajališta ponašanja na radnom mjestu.
Prije nekoliko godina, emocionalna služba počela se shvaćati kao sveobuhvatniji problem - vrsta neravnoteže koja se razvila u odnosima između muškaraca i žena, gdje ovi drugi obavljaju više "emocionalnog rada". Na primjer, od žene se očekuje da u paru stvori ugodno okruženje, da podrži čovjeka na putu do uspjeha i da se brine o starijim rođacima ili maloj djeci. Popis je beskrajan, ali ne radi se samo o obiteljskim odnosima. Često se emocionalne usluge moraju rješavati na poslu, počevši od prikupljanja novca za poklone kolegama, a završava se neplaćenim korporativnim planiranjem i događajima na otvorenom.
Od žene se očekuje da u paru stvori ugodnu atmosferu, da podrži čovjeka na putu prema uspjehu i da se brine o starijim rođacima ili maloj djeci.
Emocionalna služba je “nevidljivi” posao i dobro je ilustrirana popularnom mudrošću koja potiče muža da bude glava i žena vrat. Tako sivi kardinal koji anticipira sve osjećaje partnera i usmjerava ih u pravom smjeru. S istog mjesta postoje i otrovni stereotipi o "pravoj ženi", koji uvijek imaju mudrost da zadrže obitelj, udobnost i toplinu u kući. Općenito, dok je muškarcima bilo dopušteno otvoreno iskusiti samo dvije emocije - stoičku smirenost i pravednu ljutnju, od žena se tražilo da se bave svim ostalim. Američka psihoterapeutkinja Kristin Hutchison vjeruje da su čak i putovanja do obiteljskog psihoterapeuta najčešće inicirana od strane žena, a na prijemima ponekad morate čekati dok čovjek ne govori samostalno o svojim osjećajima, i neće se u svemu oslanjati na svog partnera.
"Mi i dalje podupiremo pogrešnu ideju da žene po prirodi osjećaju, izražavaju i kontroliraju emocije bolje od muškaraca. Mi samo krivimo žene za svu odgovornost za odnose dok muškarci jednostavno prolaze", rekla je sociologinja Lisa Hübner sa Sveučilišta West Chester. Dakle, muškarci u početku mogu biti suspendirani da rade na odnosima, utopiti se ili ne kultivirati empatiju sa svojim voljenima, ili jednostavno ignorirati svoje vlastite emocije. Patrijarhalna kultura ne potiče, a često ni osuđuje - to ne dovodi samo do problema u komunikaciji, nego i do rastućih unutarnjih proturječja koja ne nalaze izlaz.
Koncepti zamućenja
Zbog činjenice da je emocionalna služba još uvijek novi pojam, pokušavaju ga upotrijebiti za označavanje različitih problema. Tako su u Guardianu i Harper's Bazaaru, u svezi s tim, postavili temu još uvijek nejednake raspodjele kućanskih obveza u obitelji, naime, situacija u kojoj žena ostaje jedina koja preuzima sav posao planiranja života. Popisi proizvoda, datumi rođendana brojnih rođaka, plaćanje računa, jelovnik za odmor ili najobičniji dan - općenito, žena ostaje upraviteljica, dok muškarac ispunjava njezine zahtjeve (čak i ako redovito i marljivo).
Guardian je izdao više nego razumljiv strip u tom smislu, a kolumnistica Gemma Hartley dala je vrlo dobar primjer: njezin suprug nekoliko dana nije obraćao pozornost na kutiju u prolazu, a kad ga je odlučila ukloniti, pitala ga je zašto se nije obratila njemu. za pomoć. Stvar je u tome da su mnogi ljudi spremni pomoći oko kuće, ali oni to tretiraju kao zadatke koji se mogu izbaciti iz moje glave, jedva dovršeni. Žene, u pravilu, ne prestaju razmišljati o čišćenju, djeci i kuhanju, uvijek na oprezu.
To se više odnosi na domaću nejednakost i zamke vanjske jednakosti - postoji samo poštena frustracija od emocija
Autori gornjih tekstova takvu disproporciju nazivaju i emocionalnom službom. Istina, to se više odnosi na domaću nejednakost i zamke vanjske jednakosti - od emocija ovdje je samo pravedna frustracija koju doživljavaju žene koje pokušavaju pošteno dijeliti kućanske poslove, uključujući i delegiranje dijela svojih upravljačkih dužnosti čovjeku.
Krajem listopada grupa "Slobodni emocionalni radnički klub" pojavila se na Facebooku, koju su stvorili američki lijevi aktivisti. Projekt je pokrenut kako bi ljudi koji nisu dobro upoznati u politici i društvenoj sferi mogli postavljati pitanja i dobiti odgovor kao nešto arogantno: "Googled". Možemo li pokušati objasniti čovjeku temelje feminizma, socijaldemokracije ili molekularne fizike kao emocionalne službe? Umjesto toga, volonterski aktivizam. Međutim, kolumnistica RedBook-a Andrea Bartz smatra da emocionalna služba čak i njezini pokušaji promicanja ravnopravnosti spolova na poslu.
Tržište odnosa
U svibnju 2015. godine, flash-hit prošao je pod hashtagom #GiveYourMoneyToWomen, u visokotoncu, dizajniranom kako bi pokazao neprimjetan rad u parovima. Kolumnist Tast Jess Zimmerman čak je ironično ponudio određenu cijenu: "Obratite pažnju na svoje pokušaje - 50 dolara, pretvarajte se da ste oduševljeni - 100 dolara, temperirajte svoj ego tako da se ne ljutite - 150 dolara, tiho se nasmiješite svom užasnom šali - $ 200, objasnite osnove užasnoj šali - $ 200, objasnite osnove feminizam za petogodišnje dijete - 300 dolara, slušanje vašeg glasanja o ženama je neprocjenjivo. " Flash mob je predvidljivo izazvao mješovitu reakciju čak i na Zapadu.
Sada se emocionalna služba govori ne samo kao specifični rodni problem, već i kao neravnoteža u odnosima među ljudima u načelu. U javnosti se preporučuje razmišljati o tome da li se vaša djevojka previše žali na život, trebate li pomoći, a da ne računate na nešto zauzvrat, a Internet je prepun priča o tome kako sam „prestala biti pristojna i postati sretna“. Ljudi zaista ulaze u sve vrste otrovnih odnosa, od fizičkog zlostavljanja do stalne manipulacije i amortizacije.
Istraživači su skloni vjerovati da će u budućnosti, kada roboti i strojevi preuzeti sav posao, emocionalna služba ostati jedino područje na kojem ljudi mogu primijeniti svoje jedinstvene vještine.
Međutim, važno je osjetiti granicu između istinski destruktivnog odnosa i teških situacija koje, na primjer, vaš partner želi nadvladati, računajući na podršku voljene osobe. Emocionalna služba, unatoč očiglednoj spolnoj komponenti, uvodi čudan, odbojan element pregovaranja u ljudske odnose, gdje razmjena nužno mora biti jednaka, a dužnici se jednostavno izbacuju preko praga. Nemoguće je izraziti cijenu emocionalne intimnosti, a briga o sebi ne bi se trebala pretvoriti u stalnu sumnju da je netko uzeo malo više emocionalnih resursa nego što bi trebao biti.
Sada žene, zapravo, češće rade u područjima koja zahtijevaju emocionalnu službu. Dadilje, medicinske sestre, učitelji u vrtićima su uglavnom žene, a ta se situacija vjerojatno neće uskoro promijeniti. Međutim, istraživači su skloni misliti da će u budućnosti, kada roboti i strojevi preuzeti sav posao, emocionalna služba ostati gotovo jedino područje na kojem ljudi mogu primijeniti svoje jedinstvene vještine: empatiju i iskrenu brigu za druge.
slike:Owl Owl, Marek - stock.adobe.com, andy0man - stock.adobe.com
